关于公布2022-2023学年“本科教学教师激励计划”校级团队遴选结果暨2023-2024学年团队建设相关工作的通知

发布者:系统管理员发布时间:2023-09-25浏览次数:83

各有关部门、各团队负责人:

  一、2022-2023学年“本科教学教师激励计划”校级团队遴选结果

  经二级部门考核并推荐、学校组织评议,校长办公会议审定通过,现公布2022-2023学年“本科教学教师激励计划”考核为校级团队的名单。

  1、理工类校级团队(10个):材料化学(能材)、机械工程(智控)、环境污染防控与低碳管理(资环)、材料科学与工程(能材)、应用化学(资环)、智能制造与信息管理(智控)、环保设备工程(资环)、计算机科学与技术(计信)、工程数学(数统)、信息技术教学(高职);

  2、人文社科类校级团队(7个):职业技术教师教育(教师教育学院)、科技翻译(外文)、国际中文教育(国交)、环境设计(艺术)、产品设计(艺术)、物流管理(经管)、电子商务(经管);

  3、德体艺类校级团队(2个):网络思政育人(学工部)、艺术教育教学(艺术教育中心)。

  二、2023-2024学年团队建设

  请各部门于10月13日前提交新一轮教师教学激励计划团队人员名单及团队任务书(含纸质盖章版一份和电子版word文档,文件名为:负责人姓名+团队名称,如:张三+控制理论与控制工程团队任务书)。跨教研室成立的团队,人数不超过15人,需明确陈述理由(目标导向—针对的省市级及以上教育教学改革项目)。本学年团队成员超过15人的,若该团队考核为校级,超额人员则按校级团队考核绩效的30%发放。

  材料由部门统一收集、审核并汇总提交,不接受个人材料。有关材料模板请见附件。

  联系人: 夏槐   周振武

  邮箱:xiahuai@sspu.edu.cn

  电话:50217813

  人事处

  2023年9月25日

附件1:2023-2024学年教师教学激励计划团队人员名单(1).xls

附件2:2023-2024学年团队申报表(任务书)(1).doc